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Revisa los horarios especiales que tendrá el comercio por las fiestas de fin de año

La locura de fin de año se instaló en el comercio. Además recuerda que el 25 de diciembre y 1 de enero son feriados irrenunciables.

Catalina Muñoz |

La locura de las compras de fin de año ya está instalada en el comercio nuestro país y es momento de que te programes porque te recuerdo que en las próximas semanas tendremos dos feriados irrenunciables.

Además por la compras navideñas los mall y supermercados tendrán horario extendido de atención.

Feriados irrenunciables

El 25 de diciembre y el 1 de enero son feriados irrenunciables, por lo que el comercio deberá permanecer cerrado.

Esto NO aplica a los trabajadores que se desempeñen en clubes, restaurantes, establecimientos de entretenimiento, tales como, cines, espectáculos en vivo, discotecas, pub, cabaret, locales comerciales en los aeródromos civiles públicos y aeropuertos, casinos de juegos y otros lugares de juegos legalmente autorizados.

Además los días 24 y 31 de diciembre los trabajadores no pueden estar en el lugar de trabajo más allá de las 20 horas, según estipula la ley.

Extensión de los horarios de atención

Para los trabajadores del comercio el artículo 24 del Código del Trabajo, permite que se extienda la jornada ordinaria de los dependientes del comercio en el período previo a Navidad hasta en 2 horas diarias durante nueve días anteriores a la Navidad.

Eso si hay que considerar que los trabajadores del comercio no podrán trabajar más allá de las 23:00 horas durante los días en que se extienda la jornada ordinaria de trabajo, ni después de las 20:00 horas el día 24 de diciembre, lo que también rige para el día 31 del mismo mes.

No se aplicará esta norma a aquellos trabajadores que se desempeñen en clubes, restaurantes, establecimientos de entretenimiento, tales como, cines, espectáculos en vivo, discotecas, pub, cabarets, casinos de juego y otros lugares de juego legalmente autorizados.

Multas

Los empleadores que no respeten estos requerimientos recibirán una multa que puede empezar en las 5 UTM ($241.765) por cada trabajador. En el caso que el empleador tenga contratado 50 o más trabajadores, aumenta a 10 UTM ($483.530) y cuando tiene contratados a 200 o más, la multa alcanza las 20 UTM ($967.060).

Estos serán los horarios de supermercados y mall

Costanera Center

Alto Las Condes

Parque Arauco

Mall Plaza

Apumanque

Mall Sport

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